◎賴淑芬
在電影《地心探險記》（Journey to the Center of the Earth），男女主角在探險途中，突然遇上山泥傾瀉，出口被幾十噸重的大石堵塞了，友人絕望了，女主角Anita Briem 卻說出「總有出路！」（“There must be a way out!”）這句話。面對著形勢日益嚴峻的香港甚或世界，每天看著讓人心餘力絀的新聞，你最常說的哪句話是甚麼？
成長或定型心態
暢銷書《心態致勝：全新成功心理學》（Mindset: The New Psychology of Success）的作者、史丹福大學心理學教授Carol Dweck發現，成功者與失敗者最大的分別是他們的心態。面對逆境，定型心態（the fixed mindset）或成長心態（the growth mindset）將主宰著我們關鍵性的回應，甚至影響我們能否越過困境、化危為機，因為心態決定境界。
根據Carol的研究，定型心態的人有較多固有 / 牢固的心態或框框，傾向自限的自我論述，認定自己的聰明才智、掌控能力、社交能力等都是固定的，無法改變。他們畏懼且無法面對失敗，所以他們會逃避新挑戰（也就是機遇）。當遭遇挫折或不如意，這些牢固的心態會在背後作祟，叫自己認命或歸咎他人，說：「我盡了力，可惜能力有限，沒有辦法了！」又或說：「都是某某的問題，我也做不到甚麼！」
Carol Dweck的研究來自學校。她發現擁有「固定心態」的學生在課程愈來愈艱深時，會讀得特別艱難，成績會突然下降。學生的心態是自己的能力有限，或是怪罪於別人，認為這都是無法改變的事實，從而感到挫敗，甚至會放棄。相反，「成長心態」的學生視失敗是一個過程，只是將成未成（not yet），並認定能從失敗中學習，例如學懂了會變得聰明些、可避免重蹈覆轍、那是屢敗屢戰的功效。
因著對挑戰和失敗有不同的看法，持這兩種心態的人成就也各有不同。具「成長心態」的人保羅：成長心態的佼佼者
提到成長心態的佼佼者，保羅當之無愧。保羅在大馬色路上失明（徒九3-8），在三天失明的折騰中，他反思和沉思生命，最後選擇歸向耶穌而成為令福音遍傳歐亞的使徒。他遇上女商人呂底亞，當時的人大都看不起女性，保羅有著尊貴的背景，卻願意突破框框，向呂底亞及婦女們傳福音（使十六14），結果促成了腓立比教會的誕生。另外，保羅見到馬其頓的異象，就放下在亞洲向猶太人傳福音的工作，轉向歐洲的外邦人傳福音。對於願意破格成長的領袖，上帝可以使用他的程度是難以想像的。上帝模造保羅，讓他突破自己在信仰上的種種框框，當他願意被陶造和放手，生命便不斷成長，能迎難而上。他用自己的生命見證來提醒信徒：「不要效法這個世界，只要心意更新而變化，叫你們察驗何為神的善良、純全、可喜悅的旨意。」 （羅十二2）
成長心態：finishing well
我很喜歡研究領袖學大師Dr. Robert Clinton的「領袖塑造」理論。當中他提到那些能夠finishing well（有好收場）的領袖，都是需要終生學習、破格突破和轉變視角（perspectives）的人。缺乏成長心態的人總是停留在平地（plateau）的停滯期，成就平庸、無法被神大大使用，甚至不能有好的收場（not finishing well）。
我近年領受了要開一個網頁和網上視頻，以便回應我的傳承使命──訓練培訓者（train the trainers）。我一心仗賴專家的幫忙，主卻關了我的門，彷彿要我自力更新。我當時充滿自限的思想：「我年紀大了，學不到新的科技！」、「我是IT白痴呢！」主卻帶我回顧我的生命，我何嘗不是在神的恩典下，完成了很多生命創舉？那是我連造夢都沒有想過能做到的事。之後，我決定將勤補拙，努力學習，結果就完成了「領袖生命事工網」和錄製的視頻。
我想起兩位牧者最近看完我的網頁後給我的回應，他們感謝我慷慨地分享豐富、整全的資源，對他們有莫大裨益。而最讓他們感動的，是我的身教，即那種迎向困難的態度。我因為認定是上帝吩咐，就堅持突破弱點來完成。聽罷心裡有種被明白的感覺，十分感動。我已不太在意自己做得不夠專業、網站瀏覽的人數不夠多，現在我慶幸為神所用，在祂的恩典中成為堅毅的榜樣，產生影響力。
我深信，信徒比誰都更應該、更容易擁有成長心態，因為聖靈願意給我們目標和意義，並賜下所需的能力和恩典。「我靠著那加給我力量的，凡事都能作。」（腓四13）
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領導力培訓學院 